根据区委巡察工作的统一部署,2025年4月10日至6月20日,区委第一巡察组对黄鹤楼街道党工委开展了巡察,并于2025年8月19日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。
一、党工委履行巡察整改主体责任情况
黄鹤楼街道党工委切实担起整改主体责任,认真对照反馈问题抓好整改。
(一)统一思想,强化主体责任。街道党工委第一时间组织街道及社区传达巡察反馈意见,7次召开会议专题研究、部署、推进巡察整改。召开街道领导班子成员专题民主生活会,逐条分析巡察反馈问题及原因,研究整改落实工作。
(二)明确责任,务求整改实效。街道党工委书记担任巡察整改工作领导小组组长,牵头抓好整改落实。认真研究制定街道巡察反馈问题整改方案,逐条明确责任科室、责任人和整改措施、时限。
(三)跟踪督导,注重形成长效。街道巡察整改工作领导小组定期自查督办、逐条整改,修改完善街道会议、财务、队伍管理等工作规章制度。街道纪工委加强党风政风监督,对巡察发现的违规违纪线索进行严肃处理。
二、巡察反馈问题整改落实情况
(一)聚焦党中央各项决策部署以及省、市、区委工作要求在基层的贯彻落实情况方面
1.提升政治理论学习质效。严格落实“第一议题”学习制度,多渠道收集“第一议题”学习内容,防止漏学少学,至2026年2月底,街道累计开展26次理论学习;规范中心组学习管理,明确学习重点、深化交流研讨,杜绝重形式轻实效,切实提升理论学习质效。
2.加大辖区经济高质量发展力度。挖掘储备项目,壮大商贸主体,抓实“零号员工”工作,补齐部分经济指标短板;主动上门为达标企业精准开展政策指导,加大扫楼扫街宣传力度;全面摸排梳理闲置资产并建立招商清单,依托“黄鹤未来产业园”聚焦大健康、文旅产业精准招商,加大蓝江商城等闲置载体推介力度,有效盘活闲置资源。
3.强化党建引领基层治理作用。全面摸排68个老旧小区院落具体情况,分类推进市场化物业引入,无物业小区落实社区兜底服务;强化“两企三新”党建,推动10个两新党组织与5个社区结对共建,向42家“两企三新”党组织派驻31名兼职党建指导员,常态化开展红色头雁专题培训。
4.加强防范化解重大风险。严格落实意识形态工作责任制,压实网评工作责任;强化保密管理,规范涉密文件存放流转,开展全员保密教育;健全消防分级巡查机制,强化宣传培训、应急演练,通过常态化排查与专题排查相结合的方式,整治安全隐患,筑牢安全防线。
(二)聚焦全面从严治党战略部署贯彻落实情况
5.严格落实“两个责任”。将全面从严治党纳入学习必修内容,制定《黄鹤楼街道纪工委2025年度监督检查清单》,协助完成街道“一把手”与社区书记、副书记面对面谈心谈话10人次;压实班子成员“一岗双责”,与分管部门负责人及关键岗位人员开展谈心谈话36人次;街道纪工委聚焦重点领域强化精准监督,充分运用“第一种形态”开展谈话提醒、批评教育66人次,排查掌握党员违纪违法案件线索,促进案件质量提升。
6.精准防控重点领域廉政风险。规范固定资产管理,建立环卫车辆“一车一档”,制定《黄鹤楼街道资产管理制度》,健全资产报废审批流程;规范津补贴发放,制定《黄鹤楼街道综合执法中心派遣员工管理办法》,严格加班审批、考勤公示与工资复核;强化警示教育,通过召开警示教育大会、讲授廉政党课、参观省市教育基地等形式,引导党员干部知敬畏、存戒惧。
7.规范惠民资金使用。修订《黄鹤楼街社区惠民项目资金管理办法》,严格落实信息公示,畅通群众监督渠道;常态化核查社区“五民工作法”落实情况,从严管控项目实施;定期开展惠民补贴发放专项检查,严查台账不全等问题。
8.补齐作风建设短板。健全城市综合管理执法队伍案件处置与网格巡查机制,严查违规办案行为;整改社区网格工作疏漏,追缴违规资金,制定高龄津贴工作提示,细化从信息采集、变更、公示到审核、发放、停发的全链条操作规程;强化为民服务意识,规范文明执法与窗口服务,常态化开展文明城市建设督导检查。
(三)聚焦新时代党的组织路线贯彻落实情况
9.加强领导班子建设。修订《黄鹤楼街道“三重一大”事项集体决策制度》,规范“三重一大”决策流程;严格落实党内政治生活制度,街道党工委每季度至少召开1次专题会议,全面分析研判全面从严治党形势,制定针对性改进措施的制度;强化理论学习,规范谈心谈话、批评与自我批评等流程,切实提升党内政治生活质效。
10.夯实基层党组织建设。强化基层党组织调研指导与业务培训,截至2026年2月底,街道4次到花堤社区指导两新党建工作及社区特色工作,开展“黄鹤头雁”培训班5期,切实提升党务队伍履职能力;优化重组彭刘杨路社区清风巷片区第三党支部、西厂口社区原第十五片区党支部等大型支部;规范党费收缴管理,大成社区临江片区、读书社区体院街片区等交纳党费率整体提升至80%以上;优化调整基层党支部设置及班子成员力量配备,严格落实“三会一课”制度,夯实党建工作基础。
11.规范选人用人程序。制定街道《党工委讨论决定干部任免事项工作提示》,规范干部任免议事流程;全面摸排干部队伍情况,按照“德才兼备”的要求,选拔了2名科长、1名三级主任科员,补齐科级岗位配备短板,强化干部培养锻炼;按照“三化”建设及纪律作风巡查工作要求,查找廉政风险,与纪检干部开展谈心谈话4人次,并签订承诺书,着力打造政治过硬、本领过关的纪检工作铁军。
(四)聚焦巡视巡察、审计等监督发现问题整改落实情况
12.规范财务管理。遵照上级法律法规,修订《黄鹤楼街道采购实施细则(试行)》,整改采购程序,倒查过往违规采购项目并补齐手续,组织报账人员学习采购法规,严格规范采购流程,落实岗位分离与项目验收制度,加强社区采购监管;组织学习并严格执行经费开支标准,拟定《黄鹤楼街道2026年财务管理补充规定》,压实审批审核责任,杜绝不合规支出。
三、下一步工作打算
经过集中整改,黄鹤楼街道党工委在整改方面取得了阶段性成果。下一步,将继续严格对照区委巡察反馈意见,坚定不移、常抓不懈推进整改,确保高标准、高质量完成整改任务。
一是加强学习,提高政治站位。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,深入学习贯彻习近平总书记考察湖北重要讲话精神。聚焦学思用贯通、知信行统一,创新街道学习活动形式,努力建设学习型机关,全方位提升街道工作效能,确保整改工作走深走实。
二是立足发展,加强工作实效。进一步增强做好巡察整改工作的政治自觉和行动自觉,坚决贯彻落实上级决策部署,坚持将长期整改工作与街道中心工作同部署、同推进、同落实,以整改促工作、促发展,不断提升基层治理社会化、法治化、智能化、专业化水平。
三是坚持长效,巩固整改成果。坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减,针对巡察整改情况,定期开展自查自纠“回头看”,坚决防止问题反弹回潮,确保整改落地生根、取得实效;针对视同完成整改问题,坚持持续跟进,持续整改。严格督促各项制度落实,进一步完善制度体系,切实巩固巡察整改成果,为街道各项事业持续发展提供坚实保障。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:50107101(工作日8:30—12:00;14:30—17:30);通信地址:武汉市武昌区复兴路152号黄鹤楼街道办事处(邮编:430060)。
中共武昌区委黄鹤楼街道工作委员会
2026年5月25日