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名  称: 武昌区机关事务服务中心2025年政府信息公开工作年度报告 发布机构: 武昌区机关事务服务中心
文  号: 索 引 号: 737546075/2026-02851
公开日期: 2026年01月30日 公开方式: 有效

武昌区机关事务服务中心2025年政府信息公开工作年度报告

武昌区机关事务服务中心

2025政府信息公开工作年度报告


一、总体情况

2025年,区机关事务服务中心严格遵循《中华人民共和国政府信息公开条例》要求,围绕机关事务管理核心职责,统筹推进信息公开各项工作,提升公开质效,保障群众知情权与监督权。

(一)政府信息主动公开情况。

1.安排部署上,成立专项工作小组,明确科室职责分工,建立“采集—审核—发布—归档”全流程机制,全年主动公开概况信息3条,财政信息2条,政府采购信息2条,核心信息公开率100%

2.对照年度工作要点,重点落实机关运行保障、节能降碳等领域信息公开任务,完成率达100%

3.编制完成本单位主动公开事项目录,梳理公开内容11条,明确公开事项、公开依据和公开范围,严格按目录推进实施。

4.依托政府门户网站,未涉及企业信用信息公开及行政许可、行政处罚事项。

5.本单位不涉及综合监管和监察执法信息。

6.对照《中华人民共和国政府信息公开条例》第二十条,机关职能、机构设置等应公开内容均全面公示;无行政法规、规章等制发件,无行政许可、处罚等事项,财政预决算、政府采购等信息按要求完整公开。

(二)政府信息依申请公开情况

规范依申请公开办理流程,明确受理渠道、办理时限及答复标准,在门户网站公示指南与申请表。2025年未收到政府信息公开申请,相关办理机制持续完善。

(三)政府信息管理情况

建立信息分类管理台账,实行“谁产生、谁负责”的信息审核责任制,落实多级审核把关,确保公开信息准确合规;定期开展信息梳理归档,形成规范的信息管理数据库,提升信息检索利用效率。

(四)政府信息公开平台建设情况

以政府门户网站为核心公开阵地,优化“机关事务”专栏设置,落实专人专岗负责日常维护,确保平台运行稳定。同时,依托“大成武昌”微信公众号、市机关事务管理局官网、长江日报等权威渠道,围绕公共机构能源托管、低碳场景建设、机关后勤保障等重点工作,宣传工作成效与创新实践,全年发布正面报道10余篇、宣传视频1条,有效提升机关事务工作社会知晓度。

(五)监督保障情况

年初,结合中心实际,研究部署政务公开工作,根据中心领导职务变化调整领导组织机构,继续明确综合科从事政府信息公开工作,为贯彻落实政府信息公开工作提供了强有力的组织保障。围绕政务公开工作考核制度要求,对各项指标体系进行全面排查,确保政务公开网站平台安全性、可用性,及时排查和整改错误。2025年未出现因政府信息公开不到位需要进行责任追究的情况。

二、主动公开政府信息情况

全年共主动公开政府信息7条。其中,概况信息3条,财政信息2条,政府采购信息2条。本单位无行政许可、处罚强制、行政事业性收费等工作职责。

第二十条第(一)项

信息内容

本年制发件数

本年废止件数

现行有效件数

规章

0

0

0

行政规范性文件

0

0

0

第二十条第(五)项

信息内容

本年处理决定数量

行政许可

0

第二十条第(六)项

信息内容

本年处理决定数量

行政处罚

0

行政强制

0

第二十条第(八)项

信息内容

本年收费金额(单位:万元)

行政事业性收费

0

三、收到和处理政府信息公开申请情况

2025全年中心未收到并处理政府信息公开申请情况。

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业

企业

科研

机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0

0

0

0

0

0

0

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

0

0

0

0

0

0

0

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

3.其他

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

0

0

0

0

0

0

0

四、结转下年度继续办理

0

0

0

0

0

0

0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

2025全年中心无政府信息公开行政复议、诉讼件。

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果
纠正

其他
结果

尚未
审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果
维持

结果
纠正

其他
结果

尚未
审结

总计

结果
维持

结果
纠正

其他
结果

尚未
审结

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

五、存在的主要问题及改进情况

(一)上年度存在的问题,上年度问题在本年度的改进情况:上年度存在的核心问题是将政务公开视为事务性、阶段性任务,未从转变政府职能、执政为民、提升党的执政能力建设高度推进,主动性、系统性不足。针对这一问题,2025年度重点从三个方面加强改进。一是强化思想认识,通过专题学习提升干部职工对政务公开重要性的理解;二是健全机制,将政务公开与核心业务同部署、同考核,形成常态;三是聚焦群众需求,优化公开内容,提升针对性。经改进,公开工作主动性、系统性显著增强。

(二)本年度存在的问题,下年度改进举措:本年度存在的问题主要体现在队伍专业能力有待提升,负责政务公开工作的人员多为兼职,缺乏系统的专业培训,在信息筛选、解读撰写、舆情应对等方面的能力有待进一步增强。针对这一问题的改进举措是:强化队伍能力建设,通过专题培训、经验交流、跟班学习等方式,加强对政务公开工作人员的专业培训,重点提升政策解读撰写、信息审核把关、舆情分析应对等能力;同时,进一步明确岗位职责,充实工作力量,为政务公开工作高质量推进提供保障。

六、其他需要报告的事项

2025年我中心未收取政府信息处理费,不涉及建议提案办理公开事宜和重点领域公开事项。


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